{"id":457,"date":"2017-03-21T14:29:57","date_gmt":"2017-03-21T14:29:57","guid":{"rendered":"https:\/\/sustainability-academy.org\/the-role-of-hr-in-driving-sustainable-business-practices\/"},"modified":"2023-02-14T09:08:25","modified_gmt":"2023-02-14T09:08:25","slug":"el-papel-de-los-rrhh-en-el-impulso-de-practicas-empresariales-sostenibles","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/el-papel-de-los-rrhh-en-el-impulso-de-practicas-empresariales-sostenibles\/","title":{"rendered":"El papel de RRHH en el impulso de pr\u00e1cticas empresariales sostenibles"},"content":{"rendered":"<p>Hist\u00f3ricamente, las pr\u00e1cticas de sostenibilidad no eran un componente central de la estrategia empresarial. Sin embargo, las crecientes exigencias de los clientes y de la sociedad en materia de responsabilidad econ\u00f3mica, medioambiental y social han hecho aflorar las cuestiones de sostenibilidad. En el escenario actual, cada vez m\u00e1s organizaciones identifican la sostenibilidad como un elemento diferenciador clave para obtener una ventaja competitiva.<\/p>\n<p>A medida que la globalizaci\u00f3n, los cambios demogr\u00e1ficos y la competencia por el agotamiento de los recursos mundiales obligan a un cambio transformacional, las empresas necesitar\u00e1n un liderazgo inteligente y con conocimientos de sostenibilidad para prosperar en este nuevo mundo. RRHH tiene un papel importante que desempe\u00f1ar para alinear el talento con estas realidades emergentes. Para tener \u00e9xito en este nuevo contexto global, los l\u00edderes actuales y futuros necesitar\u00e1n una serie de nuevas habilidades y competencias, y los incentivos organizativos tendr\u00e1n que alinearse con las prioridades estrat\u00e9gicas de sostenibilidad. Los profesionales de RRHH pueden influir y facilitar este cambio estrat\u00e9gico.<\/p>\n<p>Existen muchos recursos para ayudar a los responsables de RRHH a integrar la RSC en el ciclo de vida y la experiencia de los empleados. Si se hace correctamente, RRHH puede ayudar a una organizaci\u00f3n a adaptarse al futuro, ayudando a integrar los factores sociales y medioambientales:<\/p>\n<h4>\u00a0objetivo, visi\u00f3n, misi\u00f3n, valores y estrategia de la empresa<\/h4>\n<ul>\n<li>c\u00f3digo de conducta del empleado<\/li>\n<li>planificaci\u00f3n y contrataci\u00f3n de personal<\/li>\n<li>orientaci\u00f3n, formaci\u00f3n y desarrollo de competencias<\/li>\n<li>remuneraci\u00f3n y gesti\u00f3n del rendimiento<\/li>\n<li>gesti\u00f3n del cambio y cultura de empresa<\/li>\n<li>participaci\u00f3n y compromiso de los trabajadores<\/li>\n<li>comunicaci\u00f3n con los empleados<\/li>\n<li>celebrar el \u00e9xito<\/li>\n<\/ul>\n<p>Los responsables de RRHH tambi\u00e9n tendr\u00e1n que desempe\u00f1ar un papel de liderazgo asesorando sobre m\u00e9tricas salariales sostenibles y objetivos bonificables. Las organizaciones tienen un largo camino por recorrer para establecer los incentivos adecuados. Aunque muchas empresas incluyen factores sociales y medioambientales en los planes de retribuci\u00f3n de los directivos, la mayor\u00eda se centran en el cumplimiento y la retrospectiva, y pocas tienen objetivos reales.<\/p>\n<p>Un profesional de RRHH con valor a\u00f1adido ayudar\u00e1 a la organizaci\u00f3n a anticipar y gestionar estos profundos cambios en el mercado laboral y en la sociedad para fomentar el \u00e9xito empresarial y social. Los responsables de RR.HH. deben encontrar la manera de incluir la RSE y la sostenibilidad en la b\u00fasqueda y optimizaci\u00f3n del talento. Esto ayuda a conseguir resultados organizativos para hacer realidad el poder de la RSC como principal impulsor del compromiso y la retenci\u00f3n de los empleados.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Historically, sustainability practices were not a core component of business strategy. However, increasing customer and societal demands for economic, environmental and social responsibility have brought sustainability issues to the surface. In the present day scenario, an increasing number of organizations identify sustainability as a key differentiator for competitive advantage. As globalization, shifting demographics and competition [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1987,"featured_media":458,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"_acf_changed":false,"inline_featured_image":false,"footnotes":""},"categories":[318],"tags":[350,434,491,524,329,405,498],"post_tags":[],"class_list":["post-457","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-csr","tag-cse","tag-csr","tag-education","tag-hr","tag-sustainability","tag-sustainability-academy","tag-sustainability-education"],"acf":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/457","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1987"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=457"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/457\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":1093,"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/457\/revisions\/1093"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media\/458"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=457"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=457"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=457"},{"taxonomy":"post_tags","embeddable":true,"href":"https:\/\/sustainability-academy.org\/es\/wp-json\/wp\/v2\/post_tags?post=457"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}