{"id":693,"date":"2019-01-09T15:31:01","date_gmt":"2019-01-09T15:31:01","guid":{"rendered":"https:\/\/sustainability-academy.org\/what-csr-professionals-in-the-uk-need-to-know-when-it-comes-to-current-trends-and-challenges\/"},"modified":"2023-12-13T15:25:48","modified_gmt":"2023-12-13T15:25:48","slug":"quels-sont-les-professionnels-de-la-rse-au-royaume-uni","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/sustainability-academy.org\/fr\/quels-sont-les-professionnels-de-la-rse-au-royaume-uni\/","title":{"rendered":"Ce que les professionnels de la RSE au Royaume-Uni doivent savoir sur les tendances et les d\u00e9fis actuels"},"content":{"rendered":"<p>Les d\u00e9fis de la RSE sont sans fin dans le monde moderne de l'entreprise, tout en \u00e9tant tr\u00e8s exigeants, et c'est un indice important dont tous les professionnels sont conscients lorsqu'il s'agit d'y faire face. L'un des plus importants est l'influence des parties prenantes et la fa\u00e7on dont les entreprises doivent faire un effort suppl\u00e9mentaire pour s'engager aupr\u00e8s d'elles. \u00a0<a href=\"https:\/\/cse-net.org\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">CSE<\/a> reconna\u00eet qu'il s'agit l\u00e0 d'un d\u00e9fi parmi d'autres, mais qu'il a l'intention de se concentrer davantage sur ces d\u00e9fis au cours de la prochaine campagne populaire. <a href=\"https:\/\/cse-net.org\/trainings\/csr-practitioner-london-march-14-2019\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">\u00c9v\u00e9nement mondial sur le d\u00e9veloppement durable qui aura lieu \u00e0 Londres, en mars 2019<\/a>.<\/p>\n<p>\u00c0 cet \u00e9gard, nous verrons comment les professionnels de la RSE doivent \u00eatre plus qu'ad\u00e9quats en termes de conception de strat\u00e9gies plus pointues et d'augmentation de leur impact social, environnemental et soci\u00e9tal. Le nouveau groupe de parties prenantes s'est \u00e9loign\u00e9 du mod\u00e8le traditionnel ; elles sont plus avis\u00e9es et plus perspicaces. Dans cette mesure, la pression sur les professionnels de la RSE est d'autant plus forte qu'ils doivent redoubler d'efforts pour avoir un impact et rester en premi\u00e8re ligne.<\/p>\n<p>La planification de la durabilit\u00e9 (RSE) comprend une \u00e9tape fondamentale avant sa mise en \u0153uvre, \u00e0 savoir la communication de l'analyse de rentabilit\u00e9 de la durabilit\u00e9 \u00e0 l'organisation. Plus la communication de l'objectif et des valeurs est efficace, plus la participation des employ\u00e9s est forte et plus le travail du professionnel de la RSE est efficace. Le partage des initiatives et des r\u00e9alisations en mati\u00e8re de RSE, tant en interne qu'en externe, peut susciter l'adh\u00e9sion de la plupart des cadres sup\u00e9rieurs au plan de d\u00e9veloppement durable. En outre, les organisations sont confront\u00e9es au d\u00e9fi de s'assurer qu'elles sont \u00e9quilibr\u00e9es entre la strat\u00e9gie, l'adaptation et la pertinence non seulement au niveau mondial mais aussi au niveau local.<\/p>\n<p>Les objectifs de d\u00e9veloppement durable figurent en t\u00eate de liste des int\u00e9r\u00eats des entreprises, mais il est peu probable qu'elles puissent les int\u00e9grer dans leur plan de d\u00e9veloppement durable actuel, et encore moins qu'elles investissent dans la mani\u00e8re d'y faire participer leurs employ\u00e9s. Plus pr\u00e9cis\u00e9ment, bien que les objectifs de d\u00e9veloppement durable puissent \u00eatre identifi\u00e9s par la plupart des entreprises et que certaines strat\u00e9gies soient peut-\u00eatre ax\u00e9es sur eux, il n'est pas certain qu'ils soient correctement int\u00e9gr\u00e9s. En outre, la colonne vert\u00e9brale des entreprises, les employeurs et les clients sont souvent confus et peu familiaris\u00e9s avec le cadre des ODD et la mani\u00e8re dont ils peuvent \u00eatre li\u00e9s \u00e0 la marque de l'entreprise. Par cons\u00e9quent, les strat\u00e9gies ne tiennent souvent pas compte des ODD et de leur objectif.<\/p>\n<p>Ainsi, malgr\u00e9 la tendance, le d\u00e9fi demeure, car le savoir-faire fait d\u00e9faut \u00e0 la plupart des professionnels de la RSE. Les <a href=\"https:\/\/cse-net.org\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Centre pour la durabilit\u00e9 et l'excellence<\/a> a mis en \u00e9vidence la plupart des derniers d\u00e9fis \u00e0 relever et organise l'un des principaux programmes de formation certifi\u00e9e en mati\u00e8re de d\u00e9veloppement durable au niveau mondial, cette fois \u00e0 l'\u00e9tranger. <a href=\"https:\/\/cse-net.org\/trainings\/csr-practitioner-london-march-14-2019\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Londres, 14-15 mars<\/a>. En outre, le programme des praticiens certifi\u00e9s comprendra une pr\u00e9sentation des r\u00e9sultats surprenants de la recherche 2018 sur l'int\u00e9gration des objectifs de durabilit\u00e9 et l'impact de la durabilit\u00e9 (CR). La recherche se concentre sur les pratiques de reporting de plus de 460 soci\u00e9t\u00e9s issues des principaux secteurs d'activit\u00e9 et souligne les consid\u00e9rations cl\u00e9s li\u00e9es aux objectifs strat\u00e9giques communs, aux objectifs d'impact social, aux ODD de l'ONU, aux pratiques de reporting et d'assurance externe ainsi qu'\u00e0 la l\u00e9gislation.<\/p>\n<p>R\u00e9clamez votre place pour participer \u00e0 cet \u00e9v\u00e9nement mondial sur le d\u00e9veloppement durable ! Pour plus d'informations, contactez <a href=\"mailto:csrperformance@cse-net.org\">csrperformance@cse-net.org<\/a>.<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>CSR challenges are never ending in the corporate modern world whilst highly demanding and that is an important hint all professionals are aware of when it comes to facing them. 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