20% - Nouveau cours : Certificat en ligne sur la durabilité pour les professionnels du nautisme - Code Promo "NEW20"

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    CSE Research explore les raisons pour lesquelles "faire des affaires comme d'habitude" n'est plus une option valable et le passage à "faire des affaires de manière durable" est la seule façon de garantir la confiance des entreprises et l'accès au financement. 

    Pour la sixième année consécutive, le Centre pour la durabilité et l'excellence est fier d'annoncer les résultats uniques de son enquête sur la durabilité et l'excellence. Recherche sur les tendances en matière de notation et de reporting ESGLe CSE a réalisé une étude sur les meilleures pratiques et normes ESG utilisées en 2022 et sur la manière dont elles affectent la rentabilité et la transparence. L'étude du CSE a examiné les pratiques et les engagements ESG de plus de 400 entreprises du FT 500 en Amérique du Nord et en Europe dans 31 secteurs, avec un pourcentage élevé de rentabilité au cours des dernières années. L'étude unique du CSE a permis d'identifier les 25 entreprises les plus performantes en matière d'ESG et les 10 premières par secteur, et d'explorer les pratiques communes de réussite, y compris les normes ESG les plus largement utilisées et la définition des objectifs.

    Comment les critères ESG influencent-ils la rentabilité et la transparence des entreprises du FT 500 ?

    Les résultats de la recherche ont permis de vérifier qu'il existe bien une influence accrue entre la performance financière, la crédibilité de la marque et les bonnes pratiques ESG. Plus précisément, les 25 entreprises telles que General Mills, Ford, NIKE, Target, AIG, dont les bénéfices augmenteront le plus entre 2020 et 2021, se caractérisent par les éléments suivants :

    Pratiques communes de réussite des leaders

    Des notes moyennes consolidées élevées pour les quatre notations ESG (MSCI, CDP, Sustainalytics et S&P Global), l'utilisation de normes liées à l'ESG (GRI, SASB, TCFD) et l'intégration des préoccupations et des préférences des parties prenantes dans leurs stratégies, des rapports ESG indépendants complets, ainsi que l'engagement à atteindre des objectifs quantitatifs ambitieux.

    Secteurs en avance et en retard

    L'étude a également permis de tirer des conclusions intéressantes concernant le potentiel d'incorporation ESG de chaque secteur. Les secteurs des "Boissons et produits alimentaires de consommation", de l'"Immobilier" et de l'"Assurance : Vie et santé (mutuelles, actions)" sont clairement en tête. Les secteurs à la traîne sont les suivants : Finances diversifiées, Production alimentaire, Assurance (biens et risques divers), Métaux et Raffinage de pétrole/énergie.

    Engagements en matière de climat et manque de transparence

    En ce qui concerne leurs engagements en matière de climat, les résultats de l'étude montrent que, bien que les entreprises se soient fixé des objectifs ambitieux, elles manquent encore de transparence. Par exemple, 29% des entreprises ont validé des objectifs de réduction à court terme et près de 50% ont fixé des objectifs de zéro net. Il reste à voir si ces objectifs sont réels, s'ils relèvent d'un vœu pieux ou s'ils relèvent d'un écoblanchiment involontaire.

    L'essor des normes ESG. Les rapports indépendants sur le développement durable deviennent plus importants que jamais

    En ce qui concerne les méthodes de reporting et la vérification des données divulguées, sur les 310 entreprises évaluées, 86% ont publié un rapport accessible et indépendant sur le développement durable (ESG), mais seules 30% disposent d'une assurance externe. Cela signifie que si les données sont transparentes, il n'y a pas de vérification par une tierce partie ni de tendance à l'établissement de rapports intégrés.

    Un autre résultat intéressant concerne les normes ESG qu'ils préfèrent. 44% ont inclus des références et des engagements relatifs aux objectifs de développement durable des Nations unies, 74% se sont conformées aux normes de la SASB et 64% font référence aux recommandations de la TCFD. L'utilisation de normes et de cadres mondiaux spécifiques prouve que les grandes entreprises adoptent une approche plus stratégique de l'ESG, visant à garantir une meilleure consolidation des scores, une comparabilité plus aisée et une plus grande transparence.

    Les cours en ligne du CST sont proposés par l'intermédiaire de la Sustainability Academy, récompensée dans le monde entier. Il s'agit de cours en ligne certifiés sur les questions les plus importantes en matière de durabilité et de responsabilité des entreprises. Plus de 5 000 professionnels issus de grandes entreprises du monde entier y ont déjà adhéré.

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    2022 a été une année de hauts et de bas dans le monde du développement durable, mais nous allons garder une trace de certaines des victoires et des histoires positives de cette année.

     

    1. Engagements pionniers pris par les États-Unis lors de la COP27

     

    La 27e conférence sur le climat a introduit une série de nouvelles initiatives. Ces initiatives permettront de lutter contre le changement climatique et d'aider les personnes les plus vulnérables à ses effets. Les États-Unis se sont engagés à verser plus de $150 millions d'euros pour soutenir l'adaptation et la résilience de l'Afrique. En outre, les solutions visant à combler le déficit de financement de la lutte contre le changement climatique se concentrent sur les obligations vertes afin de soutenir davantage les pays en développement. Ils apportent également des changements sur leur propre sol, avec des propositions visant à renforcer les réglementations sur les émissions et à exiger l'alignement sur l'Accord de Paris. En outre, ils lancent un fonds pour l'équité climatique entre les hommes et les femmes et d'autres initiatives similaires pour s'assurer que la société dans son ensemble s'engage dans la lutte contre le changement climatique.

    1. Les énergies renouvelables devraient produire plus d'énergie que le charbon et le nucléaire d'ici à 2022

     

    Selon l'EIA, le secteur des énergies renouvelables aux États-Unis aura contribué à plus de ⅕ de l'ensemble de l'énergie en 2022. Il s'agit d'une avancée majeure pour l'éolien, l'hydroélectricité et le solaire.

     

    1. A Traité de l'ONU sur les plastiques est en préparation

     

    En mars, 175 pays, dont les États-Unis, ont accepté de commencer à travailler sur un traité mondial visant à résoudre la crise mondiale du plastique. S'il est ratifié, les dispositions visant à remédier à l'utilisation et à la pollution du plastique deviendront juridiquement contraignantes. Toutefois, il existe des différences sous-jacentes dans les attentes de chaque pays à l'égard du traité, de sorte que les négociations seront intéressantes à suivre à l'avenir.

     

    1. La fusion nucléaire est devenue une réalité

     

    Après 70 ans d'essais et d'erreurs, des physiciens californiens ont obtenu une réaction de fusion qui a produit de l'énergie. Bien que cette technologie soit loin d'être prête à être adoptée à grande échelle, elle constitue un pas dans la bonne direction. Une direction où les combustibles fossiles disparaîtront pour de bon. Bien que les experts estiment qu'il faudra encore des décennies pour que cette technologie soit largement adoptée, cette réalisation pourrait remplacer définitivement les sources d'énergie traditionnelles telles que les combustibles fossiles et produire une énergie sans carbone potentiellement inépuisable, avec moins de déchets radioactifs.

     

    1. Le mouvement pour la justice environnementale poursuit son chemin

     

    L'année 2022 a été marquée par plusieurs victoires pour le mouvement en faveur de la justice environnementale. À l'échelle nationale, le ministère de la justice a créé un nouveau bureau spécialisé dans la justice environnementale, visant à protéger les communautés surchargées et mal desservies contre les dommages causés par les crimes environnementaux, les pollutions et le changement climatique. À l'échelle locale, des communautés de la Californie à la Louisiane ont empêché la mise en place d'installations polluantes toxiques près de chez elles. En outre, ce nouveau bureau de la justice environnementale signifie une meilleure application des lois qui protègent les plus vulnérables.

     

    1. $369 milliards d'euros consacrés à la lutte contre le changement climatique par l'intermédiaire de l'IRA

     

    Il s'agit de l'investissement environnemental le plus important jamais réalisé aux États-Unis. Il a permis d'atteindre les objectifs de réduction des émissions. Plus de 80% de l'électricité du pays pourrait provenir de sources renouvelables d'ici à 2030.

     

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    Les effets visibles du changement climatique ont rendu le thème de la durabilité incontournable en 2022. La nécessité d'un changement systémique et d'une remise en question radicale de la manière dont les organisations travaillent est devenue un sujet dominant cette année. De plus en plus d'entreprises ont pris des mesures pour répondre aux exigences et à leurs engagements en matière de climat.

    Voici cinq réflexions sur la durabilité de 2022 :

    Net Zero

    On a beaucoup parlé des émissions nettes zéro et des objectifs des entreprises. Tant les petites entreprises que les grands groupes tentent de franchir cette étape d'ici à 2050, en adoptant une stratégie climatique véritablement nette zéro. D'après les dernières Reuters Insight62% des personnes interrogées ont déclaré qu'elles avaient des objectifs de consommation nette zéro, mais plus d'un tiers d'entre elles ont indiqué que leurs objectifs n'étaient pas conformes à la science.

    Investissement ESG

    L'ESG est le sujet de discussion le plus courant dans le domaine du développement durable et il est devenu un outil permettant aux entreprises de poursuivre leurs activités. L'investissement ESG devrait augmenter rapidement et, selon une étude de l'Institut européen de recherche sur le développement durable (IESD), l'investissement ESG est en train de se développer. Analyse de BloombergLes actifs ESG pourraient atteindre $53 trillions d'ici 2025.

    Transparence

    La transparence est désormais exigée par la loi lors de la publication des impacts environnementaux. La responsabilité et la crédibilité peuvent définir l'avenir d'une entreprise. À partir de 2024 au plus tard, tous les pays qui ont ratifié l'Accord de Paris doivent suivre un processus de transparence unique et universel. Il s'agit de la Cadre de transparence renforcé (ETF). Comme l'a déclaré la COP26 en novembre, " [...]L'excès de zèle dans les reportages n'aide pas à lutter contre le changement climatique".

    Rapports

    Les cadres d'information sur le développement durable sont devenus plus sophistiqués et plus complets. Les ISSB ou la TCFD sont devenues les plus avantageuses, car elles sont en phase avec les législations les plus récentes.

    Énergies renouvelables

    Les entreprises qui utilisent des combustibles fossiles sont contraintes de modifier leur approvisionnement énergétique pour le rendre plus durable. En outre, le coût des technologies renouvelables a considérablement baissé. De nouvelles politiques sont mises en œuvre rapidement et l'intelligence artificielle (IA) a des effets transformateurs dans l'ensemble du secteur de l'énergie et des services publics.

     

    La Sustainability Academy a pour but d'aider les professionnels, les entrepreneurs et les diplômés dans le domaine du développement durable et de la responsabilité d'entreprise à actualiser leurs connaissances et à se tenir au courant de la législation actuelle, des tendances mondiales et des meilleures pratiques.

    Un grand merci à tous nos amis, collègues, praticiens, à ceux d'entre vous qui lisent nos bulletins d'information, suivent nos médias sociaux et nous recommandent à travers leurs réseaux. C'est grâce à vos idées, à votre soutien et à votre appui que nous donnons le meilleur de nous-mêmes ! Nous resterons fidèles à notre objectif de certifier 50 000 professionnels d'ici à la fin de 2025.

    Pour exprimer notre gratitude, la Sustainability Academy offre une Réduction de 20% sur tous les cours certifiés jusqu'au 2 janvier. Utilisez le code promo NY20.

     

    Pour plus d'informations : events@cse-net.org

     

    C'est la plus belle période de l'année, avant Noël !

    Sustainability Academy est une fois de plus ravie d'intervenir un peu avant le Black Friday et de proposer ses cours groupés à un prix supérieur.

    Saisissez l'opportunité de vous plonger dans la compréhension des sujets les plus importants de l'ESG, des normes de reporting, de l'économie circulaire et de la réduction des émissions de carbone.

    Restez à la pointe des tendances tout en vous offrant la possibilité d'apprendre, de vous approprier l'information et d'obtenir une certification.

    Que vous travailliez pour une petite ou une grande entreprise ou que vous soyez un professionnel indépendant, choisissez l'offre groupée adéquate et bénéficiez d'une prise de décision plus rapide, d'une plus grande flexibilité et d'un contact étroit avec les parties prenantes afin de mieux comprendre leurs besoins.

    Vous souhaitez en savoir plus sur les normes internationales relatives à l'impact ESG et à l'ISR et obtenir des informations utiles sur les nouvelles législations et sur la manière de rendre compte aux investisseurs ?

    Dans quelle mesure êtes-vous familiarisé avec les concepts, les principes, les lignes directrices et les outils de l'économie circulaire ?

    L'impact du changement climatique et ses implications financières ne sont plus théoriques. Dans quelle mesure êtes-vous conscient et préparé à développer une stratégie d'empreinte carbone et à atteindre l'objectif "net zéro" ?

    Quel que soit le hiatus d'apprentissage ou le manque de spécialisation que vous rencontrez, commencez dès aujourd'hui votre voyage ESG et bénéficiez des cours en ligne certifiés et abordables de Sustainability Academy.

    Les offres groupées seront disponibles pendant deux semaines, jusqu'au vendredi noir à minuit.

    Ajoutez l'un des cours groupés proposés à votre panier et bénéficiez directement de la réduction 30% !

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    Vous pouvez également obtenir l'un de nos cours les plus vendus avec la remise 20% ! Choisissez l'une des options suivantes et ajoutez le code de réduction BF20 lorsque vous ajoutez le cours au panier.

     

     

    Pour plus d'informations : training@cse-net.org

     

    La GSE est la tendance dominante sur le marché depuis quelques années. Cependant, les dirigeants et les conseils d'administration manquent encore de connaissances, ce qui empêche les industries de s'adapter aux demandes actuelles.

    La pression croissante exercée sur les entreprises pour qu'elles intègrent les pratiques ESG est sans fin, les exigences réglementaires existantes et nouvelles poussant les chefs d'entreprise à repenser leur approche. En outre, la demande de compétences ESG dépasse l'offre, tandis que le manque de formation appropriée a un impact modéré sur les organisations, les empêchant de mettre en œuvre leur programme ESG.

    Selon un enquête récente44% des administrateurs ont déclaré que le manque de connaissances ou de capacités était le principal obstacle à la réalisation des objectifs ESG, tandis que 70% ont indiqué qu'ils n'étaient que modérément - ou pas du tout - efficaces pour renforcer le contrôle du conseil d'administration sur l'ESG. En outre, 30% d'entre eux ont fait état d'un manque d'engagement de la part du conseil d'administration et de la direction.

    Pourquoi le déficit de connaissances en matière d'ESG existe-t-il ?

    Connaissances limitées en matière de durabilité

    Le manque de connaissances de base sur le développement durable reste le principal obstacle à la prise en compte des questions ESG. Ce manque de connaissances s'accompagne également d'une terminologie confuse sur le marché, qui est actuellement plus que suffisante.

    Dans le secteur financier, seuls 13% des 3 700 cadres supérieurs chargés de l'ESG dans les 100 plus grandes banques et les 100 plus grandes sociétés de gestion d'actifs au monde sont titulaires d'un diplôme lié à l'ESG. Les résultats impressionnants ont été fournis par un Analyse du Capital Monitor.

     

    Relation entre les critères ESG et l'impact sur les entreprises

    Les chefs d'entreprise ne peuvent pas comprendre clairement la relation entre les critères ESG et l'impact sur l'entreprise. Ce que les dirigeants doivent savoir, c'est quels sont les critères qui ont un impact matériel sur leur entreprise. Ce n'est qu'à ce moment-là qu'une stratégie intégrée peut être élaborée et communiquée efficacement au conseil d'administration.

    Il est essentiel de savoir que la matérialité diffère selon le secteur et le modèle économique de l'entreprise. La réalisation d'une évaluation de la matérialité ESG est la toute première étape pour identifier les questions qui sont importantes pour vous et vos parties prenantes.

     

    Compétence ESG du conseil d'administration et de la direction

    Même si les connaissances de base sur les questions ESG existent, un grand nombre de membres de conseils d'administration et de cadres dirigeants sont encore mal équipés pour superviser les risques climatiques et ESG. Selon une étude de l enquête récente En sondant l'opinion des administrateurs de sociétés cotées en bourse à travers les États-Unis, seuls 25% des administrateurs estiment que leur conseil d'administration comprend les risques ou la stratégie de l'entreprise en matière de climat. Cela signifie que les entreprises pourraient avoir besoin de réévaluer les compétences actuelles de leurs conseils d'administration.

    La valeur de la formation ESG ne peut être négligée. Les conseils d'administration et les cadres supérieurs disposant des compétences adéquates sont nécessaires au bon fonctionnement des entreprises.

    Améliorez vos capacités de supervision et de prise de décision sur la mise en œuvre d'un programme ESG en vous inscrivant aux cours certifiés de la Sustainability Academy.

     

    Mettre à l'épreuve la capacité de votre organisation à coopérer, à apprendre et à s'adapter

     

    À une époque où les crises sont profondes et multiples, nous devons être prêts à faire face aux conséquences : gaspillage, chaînes d'approvisionnement à prix cassés, examen plus approfondi des pratiques éthiques (CESAP). Bien que l'Asie-Pacifique ne soit pas en passe d'atteindre ses objectifs de développement durable d'ici à 2030, l'Union européenne est en train de mettre en place une stratégie de développement durable. Académie du développement durable propose des cours qui aident les praticiens du développement durable à relever ces défis.

    L'une des initiatives mondiales du CST, la Sustainability Academy, propose une formation en ligne spécialisée et abordable dans le domaine de la durabilité et de la responsabilité des entreprises.

    L'abandon d'une carrière, la constitution d'une équipe, le fait d'être visionnaire, la confrontation à l'inconnu, la solitude et la prise de décision sont considérés comme faisant partie des plus grands défis auxquels sont confrontés les nouveaux entrepreneurs. Si votre vision inclut une mission sociale, vous devrez relever un ensemble complexe de défis liés à la durabilité, notamment en matière de recrutement et de fidélisation, de marketing et de chaîne d'approvisionnement. La formation en ligne du CST Diplôme en entrepreneuriat social aborde chacun de ces défis et fournit des outils et une communauté pour renforcer votre entreprise sociale.

    La Sustainability Academy est conçue pour aider les professionnels, les entrepreneurs et les diplômés à se tenir au courant de la législation actuelle, des tendances mondiales et des meilleures pratiques. Le CST est reconnaissant d'avoir atteint des centaines de praticiens cette année - il en reste encore à atteindre !

    Avec une masse critique de praticiens du développement durable, le CST envisage un changement profond, permettant aux entreprises et aux organisations municipales et communautaires d'appliquer des principes tels que ceux des Nations unies, de l'Union européenne et de l'Union européenne. Objectifs de développement durable (ODD).

    L'instauration d'un langage et d'une compréhension communs permet d'intégrer la durabilité dans tous les aspects des fonctions de l'entreprise et de l'institution.  Les programmes en ligne spécialisés pour les équipes d'entreprises sont les suivants 

    Diplôme en ligne sur le développement durable des entreprises 

    Certificat en ligne sur l'économie circulaire 

    Certificat en ligne sur les rapports SASB et TCFD

    Certificat en ligne sur l'impact ESG et l'investissement durable 

    Diplôme en ligne sur l'entrepreneuriat social

    Certificat en ligne sur les rapports de durabilité 

    Certificat en ligne sur la stratégie de réduction des émissions de carbone - Mis à jour

    Introduction à l'évaluation de l'impact social et au SROI

    Pendant les vacances et les mois d'hiver, qui sont souvent synonymes d'accalmie au travail, prenez le temps d'investir dans vous-même et dans votre carrière. Les cours durent de 15 à 20 heures et peuvent être suivis sur une période de 45 jours. Plutôt que d'acheter un nouveau gadget, profitez des avantages suivants Réductions massives pour les groupes du CST sur les cours de la Sustainability Academy.

    Rejoignez les offres de groupe massives et améliorez vos connaissances en matière de durabilité ESG. Pour plus d'informations et des coupons de réduction, contactez-nous à l'adresse suivante marketing@cse-net.org

    Le Centre pour la durabilité et l'excellence (CSE) innove dans le domaine de la formation et du conseil en matière de développement durable depuis plus de 16 ans en proposant les cours en ligne spécialisés et certifiés les plus abordables par l'intermédiaire de l'organisme mondialement primé Académie du développement durable. Les entreprises du classement Fortune 500 font confiance aux cours de la Sustainability Academy pour former leur personnel et atteindre les communautés ayant des intérêts ciblés en matière de durabilité, telles que la chaîne d'approvisionnement, les ONG et les start-ups.

    Plus de 8 000 cadres d'organisations de premier plan, dont Google, NASA, Coca-Cola, Timberland, la Federal Reserve Bank of New York, L'Oréal, ExxonMobil, Hartford, T-Mobile, Procter & Gamble et Macy's. ont été certifiés dans le domaine de la durabilité ESG par le Center for Sustainability and Excellence (CSE).

     

    Lorsque nous imaginons l'avenir, nous avons tendance à le faire à travers le prisme de notre situation actuelle. Toutefois, cela n'est pas nécessairement exact. Prenons l'exemple des batteries lithium-ion et des véhicules électriques. S'il est vrai qu'à l'heure actuelle, les batteries utilisées dans ces voitures sont composées d'éléments de mauvaise qualité et ont tendance à être de courte durée, il n'en va pas de même à l'avenir. Les solutions que nous avons aujourd'hui ne sont pas nécessairement celles que nous aurons à l'avenir. Comme la production de voitures électriques va probablement monter en flèche au cours de la prochaine décennie, l'innovation s'ensuivra pour générer des solutions novatrices pour la chaîne d'approvisionnement des batteries. Les humains améliorent constamment les nouvelles idées.

    La question reste donc posée : comment cela va-t-il se passer ? Le problème actuel de la production de batteries lithium-ion est l'abondance et l'extraction de la terre. Ces batteries nécessitent non seulement du lithium, mais aussi du cobalt et du nickel. Tous ces éléments doivent être extraits, ce qui a des effets dévastateurs sur les communautés locales et l'environnement.

    Bien que la recherche se poursuive, la science n'avance pas assez vite pour créer une batterie qui ne nécessite pas ces éléments. Toutefois, cela ne signifie pas nécessairement que nous sommes toujours sur la voie de l'extraction complète. Une nouvelle façon d'obtenir ces éléments est apparue. Il s'agit de l'exploitation minière urbaine, qui est en fait un terme sophistiqué pour désigner le recyclage. Jusqu'à récemment, le lithium n'était pas recyclé. De nombreuses entreprises ont vu le jour dans le monde pour récupérer et réutiliser le lithium et d'autres matériaux de batteries. Li-Cycleune société basée au Canada, est l'une d'entre elles.

    En 2021, environ 10 000 tonnes de batteries lithium-ion étaient recyclées chaque année, soit l'équivalent de 20 à 30 000 batteries de véhicules électriques. Ce chiffre pourrait atteindre des centaines de milliers de tonnes au cours des quatre prochaines années. Le secteur évolue rapidement. Compte tenu des nouvelles législations et réglementations, telles que la loi sur la réduction de l'inflation, des millions de véhicules électriques seront produits au cours de la prochaine décennie. Toutes ces voitures auront besoin de remplacer et de recycler leurs batteries. Dans ce contexte, il n'est pas viable de compter à long terme sur l'exploitation minière pour ces éléments. Nous devons être en mesure de maintenir le lithium, le cobalt et le nickel dans la chaîne d'approvisionnement de manière circulaire afin de réduire les quantités nécessaires à l'exploitation minière.

    Le processus de recyclage de Li-Cycle (qui permet une efficacité de récupération des matériaux de 95%) fonctionne de la manière suivante : d'énormes fûts sont remplis de batteries provenant de voitures, de camions, d'autobus, d'articles personnels et d'appareils, et même de déchets provenant des fabricants de batteries. Ces batteries sont acheminées sur un tapis roulant vers un broyeur qui sépare les différents éléments de la batterie. Ce processus "en étoile" produit une masse noire (des métaux importants tels que le lithium, le cobalt et le nickel) qui est ensuite transférée dans une installation séparée ou "en étoile". C'est là que l'hydrométallurgie est utilisée, ce qui permet de récupérer des produits chimiques de grande pureté pour les batteries. Ce processus ne génère pas de déchets solides, n'a pas d'impact sur l'atmosphère et a une charge environnementale globalement plus faible que les processus de recyclage traditionnels.

     

    Avec la multiplication des véhicules électriques sur les routes, il y aura de plus en plus de matériaux à recycler dans les décennies à venir. Bien qu'il soit moins coûteux de recycler ces matériaux que de les extraire, ils devront coexister pendant un certain temps pour répondre à la demande croissante.

    Si vous souhaitez en savoir plus sur Économie circulaire et Stratégies de réduction des émissions de carbone, Sustainability Academy propose des cours certifiés en ligne spécialement conçus pour les professionnels qui souhaitent acquérir les outils les plus récents, les développements législatifs et une connaissance unique d'une manière pratique.

     

     

    La durabilité de la chaîne d'approvisionnement devient de plus en plus importante pour les entreprises, qui investissent de plus en plus d'argent dans des initiatives visant à réduire les déchets et les émissions de carbone. On suppose également que l'économie circulaire sera de plus en plus mise en avant d'ici à la fin de 2022.

    Une chaîne d'approvisionnement circulaire est importante pour de nombreuses raisons, mais principalement parce qu'elle permet aux entreprises de réduire leurs coûts à long terme, d'éviter la mise en décharge des déchets, de gérer les risques ESG et de transformer la valeur du réseau de bout en bout en opportunités de croissance commerciale. Comme l'indique la Forum économique mondialSelon les estimations, la chaîne d'approvisionnement circulaire pourrait débloquer $4,5 billions de dollars de croissance économique d'ici à 2030. C'est pourquoi l'Organisation des Nations unies (ONU) a déjà mis en exergue le rôle de la chaîne d'approvisionnement circulaire dans l'économie mondiale. Objectifs de développement durable (ODD) pour les chaînes d'approvisionnement mondiales.

    Alors que de plus en plus d'entreprises tentent de réajuster leur chaîne d'approvisionnement, Microsoft Corporation et Schneider Electric sont deux exemples qui excellent dans leurs pratiques en matière de développement durable et qui ont remporté le prix de l'innovation de l'UE. Prix Gartner Power of the Profession™ Supply Chainun programme de reconnaissance annuel axé sur la communauté qui inspire la transformation de la chaîne d'approvisionnement dans le monde entier. La mission de Microsoft est de devenir neutre en carbone, zéro déchet et positif en eau d'ici 2030, en s'appuyant sur la circularité. De son côté, Schneider Electric a déployé une plateforme de chaîne d'approvisionnement "auto-réparatrice" qui lui a permis d'économiser plus de 100 millions d'euros.

    Voici comment votre entreprise peut tirer davantage de valeur d'une chaîne d'approvisionnement circulaire :

    Des coûts réduits pour des bénéfices plus importants - La réutilisation et la remise en état des matériaux recyclés permettent de réduire les coûts des intrants, créant ainsi de nouvelles sources de profit.

    L'économie circulaire favorise la résilience de la chaîne d'approvisionnement - L'utilisation de matériaux déjà présents dans la chaîne d'approvisionnement permet à votre entreprise d'éviter l'inflation et les pénuries d'approvisionnement.

    Les normes de réglementation et de certification peuvent être facilement respectées - Les entreprises sont soumises à une pression croissante pour rendre les réseaux d'approvisionnement plus durables et plus transparents.

    Favorise l'engagement des clients - Les chaînes d'approvisionnement circulaires sont toujours plus attrayantes pour les consommateurs soucieux de l'environnement. 85% des personnes indiquent qu'elles ont modifié leur comportement d'achat en faveur de la durabilité au cours des cinq dernières années.

    La chaîne d'approvisionnement circulaire est une nouvelle façon de faire des affaires, qui favorise la collaboration entre les organisations et les entreprises. Les attentes des parties prenantes ayant transformé la durabilité de la chaîne d'approvisionnement au cours des dix dernières années, de nombreuses entreprises s'efforcent de répondre aux demandes croissantes, ce qui rend encore plus difficile l'obtention d'un avantage concurrentiel.

    Découvrez comment la chaîne d'approvisionnement circulaire peut être bénéfique à votre entreprise et inscrivez-vous à l'enquête sur la chaîne d'approvisionnement circulaire. Certificat en ligne sur l'économie circulaire. Une réduction 20% est disponible jusqu'au 31 août. Utilisez le code de réduction "summer20" lors de votre inscription en ligne.

    Le développement durable est devenu une nécessité dans le monde des affaires et l'intégration des stratégies ESG dans le profil d'une entreprise peut s'avérer plus difficile qu'il n'y paraît. Il a déjà été reconnu que la mise en œuvre de pratiques durables au sein d'une organisation peut se traduire par de multiples avantages, tels que la réduction des coûts, une meilleure gestion des ressources, une meilleure réputation ou l'appartenance à des chaînes d'approvisionnement et à des marchés appliquant des normes élevées.

    Même si une entreprise a déjà mis en œuvre l'ESG ou qu'elle entame son voyage vers le développement durable, le paysage est en constante évolution, voire chaotique pour bon nombre d'entre elles. L'évolution constante de la législation et les nouvelles notations et normes ESG ont placé la formation au premier plan. En outre, compte tenu du large éventail de sujets existants en matière de développement durable, l'entreprise doit faire un choix judicieux et organiser une formation adaptée à ses objectifs, à sa stratégie commerciale et à ses activités.

    Comment les organisations peuvent-elles améliorer les compétences de leurs employés afin d'accroître leurs capacités ? La formation individuelle est le mode d'apprentissage le plus souple, mais l'investissement dans les formations de groupe présente de nombreux avantages. Cinq d'entre eux sont présentés ci-dessous.

    1. Collaboration boostée

    La formation en équipe peut aider les employés à mettre en pratique leurs compétences en matière de communication et de résolution de problèmes. En discutant de sujets entre eux et en appliquant des techniques et des théories à leurs projets, ils développeront leur capacité à mieux travailler ensemble.

    1. Une meilleure productivité

    L'apprentissage collectif de nouvelles idées et méthodes donne aux employés un langage commun et tout le monde travaille pour atteindre le même objectif. Les équipes qui collaborent sont toujours plus productives.

    1. Améliore la culture de l'entreprise

    Les formations d'équipe donnent l'occasion de collaborer d'une manière qui élargit les perspectives au-delà des problèmes immédiats ou des désaccords. Elles peuvent constituer un espace sûr pour instaurer la confiance. En outre, le fait d'offrir à votre personnel des possibilités de développement se traduit par une culture d'entreprise positive.

    1. Rapport coût-efficacité

    Les employés peuvent participer aux programmes de formation depuis leur bureau ou leur domicile, ce qui réduit les dépenses de l'entreprise. En outre, la formation en équipe est toujours plus rentable que la formation individuelle en raison des possibilités de rabais.

    1. Le contenu correspond aux exigences fondamentales

    Le fait que des personnes spécifiques suivent des cours spécialisés pour mettre en œuvre des initiatives de développement durable pourrait répondre aux attentes et aux demandes de l'organisation de la meilleure façon possible. L'organisation peut ainsi développer efficacement son profil et ses stratégies en matière de développement durable ou améliorer son département ESG déjà structuré.

     

    Acquérir des connaissances pratiques et actualisées dans tous les domaines essentiels du développement durable grâce aux cours spécialisés de la Sustainability Academy. Équipez vos employés de compétences pratiques pour répondre aux besoins de votre entreprise dans ce domaine exigeant.

    Contactez-nous à l'adresse suivante sustainability@cse-net.org pour en savoir plus sur les possibilités de réduction pour les groupes sur nos cours.

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